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高顏值二代接棒! 26歲任建設公司「總經理、董事長」

建商二代接棒有越來越年輕化的趨勢。許多年輕接班人早期便投入公司,其年輕活力與高顏值而成為業界矚目的焦點。



企業要延續發展,積極培養第二代接班人是不可或缺的策略。近年來,建商二代接棒有越來越年輕化的趨勢。許多年輕接班人不僅在早期投入公司,積極磨練能力,還因為其年輕活力與高顏值而成為業界矚目的焦點。例如,松益發建設的總經理解智贏,年僅26歲就接班,並成功扭轉品牌形象;另外,清景麟集團的第四代接班人林湘甯,則於今(2024)年7月接任董事長一職,年輕亮麗的外型更是讓她在工地上成為注目的焦點。